کم‌تر دیده شده که کارفرمایی برای سپاسگزاری و جبران زحمات پیمانکار نرم‌افزاری‌اش به وی پاداش دهد. کم‌تر هم دیده شده که پیمانکاری چنان رضایت کارفرمایش را جلب کند که وی چنین کند.
به هر حال، کارفرمای محترمی تصمیم گرفته است تا این کار را انجام دهد. از ایشان خواهش کردم تا اجازه دهند دلایل پرداخت پاداش را در اینجا بیاورم. ایشان هم لطف کردند و موافقت کردند.
ایشان نوشته‌اند:
“دلایل پرداخت مبلغ پاداش :
۱-مشارکت فعال در بحث های تحلیلی و ایده‌پردازی
۲-کیفیت بالای تولید محصول از لحاظ خطا و پیاده‌سازی دقیق مطالب خواسته شده
۳-دقت و وسواس برروی رساندن به موقع محصول حسب توافقات انجام شده
۴-انجام موارد خلاقانه به سامانه که لزوما در بحث‌ها به میان نیامده است (موضوع کانبان)”
ضمن تشکر از کارفرما و پیمانکار محترم، امیدوارم که این داستان، بارها و بارها تکرار شود.
گزیده:
ندارد.
دیدگاهتان را بنویسید